Muhtemelen herkesin hayalini kurduğu iş Google'da çalışmaktır. Ancak diğer tüm teknoloji şirketlerinde olduğu gibi Google da işe alım konusunda oldukça seçici. Yüksek not ortalaması artık bir kişiyi uygun bir aday haline getiremez. Bunun yerine, sosyal beceriler bugünlerde daha önemli.
Lisans derecesi işe alınma şansınızı artırsa da Google, beceri, tutku ve hızlı gelişim potansiyeline sahip kişileri arar. Doğrulamak Başarılı bir proje yöneticisi olmak için en önemli kişilik özellikleri.
Google'da çalışmak için ideal bir aday mısınız? Bir gün Google'da iş bulmayı umuyorsanız, geliştirmeniz gereken bazı becerileri burada bulabilirsiniz.
Hızlı Linkler
1. Hesaplamalı düşünme
Teknoloji endüstrisinde algoritmik düşünme, sahip olunması gereken önemli bir yetenektir. “Bilgisayarlı düşünme”, belirli girdilerle bir dizi tanımlanmış adımı çalıştırarak ve daha sonra istenen sonuca ulaşılana kadar bunları tekrarlayarak belirli bir sorunu çözme sürecini ifade eder.
Algoritmaların kendisi, işi sizin için otomatikleştiren bir süreçteki kod satırlarından veya adımlardan başka bir şey değildir. Üstelik algoritmalar inovasyonun başladığı yerdir ve Google gibi büyük şirketlerin çalışanlarında görmek istediği şey de tam olarak budur.
Bilgisayar bilimi ve yazılım mühendisliği derslerinin müfredatı, öğrencilerin bilişimsel düşünmeyi geliştirmelerine yardımcı olmak için tasarlanmıştır, ancak bunun ne ölçüde geliştirildiği, problem çözme konusunda ne kadar pratik yaptığınıza bağlıdır.
En iyi veri yapısı ve algoritma kursları bu beceriyi geliştirmenize yardımcı olabilir. Bu yüzden onları kontrol ettiğinizden emin olun! Doğrulamak Ücretsiz Çevrimiçi Üniversite Kursları için En İyi Web Siteleri.
Bilişimsel düşünme becerileri, bu çağda her bireyin öğrenmesi gereken temel bilgisayar bilimi becerilerini özetlemek amacıyla bilgisayar bilimleri dersleri aracılığıyla geliştirilebilecek, teknolojinin dayattığı en önemli beceriler arasında yer almaktadır.
2. Bilişsel yetenek
Bilişsel yeteneğiniz, yaptığınız her eylemi yönlendirir. Bir şeyi hatırlamaktan, bir eylemi yaparken dikkat etmeye kadar, arka planda bilişsel yetenek hayati bir rol oynar.
Bilişsel yetenek, düşünceleri ne kadar iyi işlediğinizle, belirli deneyimler yaşarken beyninizin yeni şeyler öğrenme yeteneğini ne kadar verimli kullandığınızla ve bunu yaparken de duyularınızı ne kadar iyi kullandığınızla doğrudan ilgilidir.
Her teknoloji şirketi, çalışanlarının keskin bilişsel yeteneklere sahip olmasını ister. Bu nedenle, Google gibi bir şirketin kariyer kadrosunun bir parçası olmayı arzuluyorsanız bilişsel becerilerinizi geliştirmeye çalışın. Bilişsel gelişim birçok şekilde olabilir ancak beyin egzersizlerinin bilişsel performansı iyileştirmede etkili olduğu kanıtlanmıştır. Doğrulamak Android ve iOS için en iyi beyin jimnastiği oyunları.
Bilişsel yeteneklerinizin ne kadar iyi olduğunu öğrenmek istiyorsanız, ortak noktalarınızın ne olduğunu görmek için MyBrainTest tarafından yapılan çevrimiçi bir teste girmek isteyebilirsiniz. Her ne kadar rastgele bir çevrimiçi sınav olsa da, bilişsel yeteneklerinizi test etmeye başlamak için mükemmel bir yer olacaktır.
3. Takım çalışması
Google, zihinsel dayanıklılığınıza ve algoritmik düşünceyi kavrama yeteneğinize ek olarak diğer işe alım uzmanlarıyla ne kadar iyi çalıştığınızı da değerlendirebilir. Karmaşık sorunları çözmek için herhangi bir teknoloji şirketi, çalışanlarının etkili bir şekilde işbirliği yapmasını ister.
Ekipler halinde çalışarak yeni fikirler ortaya çıkarabilir, bireysel verimliliği artırabilir, genel üretkenliği artırabilir, işinizin kalitesini bir sonraki seviyeye taşıyabilir ve herkesin işleri yapmanın yeni yollarını öğrenmesine olanak tanıyabilirsiniz.
Başka bir deyişle, Google'da iş bulmayı umuyorsanız iyi bir ekip işe alma uzmanı olmanız gerekir. İşbirliği becerilerinizi bir sonraki seviyeye taşımak için keşfedin Udemy'de grup çalışması kursları.
4. Liderlik
Herhangi bir organizasyonda önemli bir pozisyonda bulunan bir lider veya yönetici olarak bir ekibi yönetebilir veya liderlik edebilirsiniz. Burası liderlik becerilerinizin test edildiği yerdir.
Liderlik, yönlendirme ve talimat verme yeteneğinizi, ne kadar hızlı karar verdiğinizi, ne kadar başarılı ilişkiler kurduğunuzu, ne kadar cesurca risk aldığınızı ve iletişimde ne kadar iyi olduğunuzu içerir. Bahsedilen özelliklerin tümünü veya bir kısmını işaretlediğinizde zaten bir lidersiniz.
Lider olmak için gerekenlere sahip misiniz? O halde Google'ın aradığı bir beceriye sahipsiniz. Çoğu insan lider olarak doğmuş olsa da, bu daha iyi olmak için sürekli olarak geliştirebileceğiniz bir beceridir. Liderlerin sahip olduğu tüm becerileri parçalara ayırın ve bireysel olarak geliştirin.
Birkaç çevrimiçi kurs iletişim becerilerinizi geliştirmenize yardımcı olacak ve diğer seçenekler de dinleme becerilerinizi ve çatışma yönetimi becerilerinizi geliştirmenize yardımcı olacaktır. Doğrulamak Ekibinizin performansını etkili bir şekilde değerlendirmek için bazı ipuçları.
5. Görüş netliği
Açık bir vizyon ve stratejik planla, herhangi bir hedefe ulaşma yolundaki her türlü engelin üstesinden gelinebilir. Şirketler çalışanlarının hırslı ve motive olmalarını bekliyor. Hedef odaklı bir çalışan, şirketi bir sonraki aşamaya taşır ve Google, çalışanlarının da böyle olmasını ister.
Google'a katıldığınızda kendinize, masaya ne getireceğinizi sorun. Önümüzdeki beş ila on yıl içinde neyi başarmak istiyorsunuz? Hedefleriniz şirketin büyümesine nasıl yardımcı olacak? Vizyonunuz net olduğunda ve şirketin ihtiyaçlarıyla mükemmel bir şekilde uyumlu olduğunda, hiç kimse sizi Google'da iş almaktan alıkoyamaz.
Fikirlerinizi ve hedeflerinizi bir vizyon panosunda düzenli tutmak, doğru yolda kalmanın harika bir yoludur. Net bir yöne sahip olmak, motivasyonunuzu korumanıza ve nihai hedefinize ulaşana kadar doğru yolda kalmanıza yardımcı olur. Doğrulamak Uzun vadeli hedeflere ulaşmak için en iyi rüya tahtası oluşturma uygulamaları.
6. Tevazu
Şirket, çalışanlarının mümkün olduğunca mütevazı olmasını istiyor. Yalnızca hatalarınızı kabul etmeye ve başkalarından öğrenmeye açık olduğunuzda becerilerinizi geliştirebilir veya bileyebilirsiniz.
İş arkadaşlarına gülümseyerek yardımcı olmak ekip çalışmasını geliştirir ve üretimi artırır. Deneyimli meslektaşlarınızı dinlemek aynı zamanda becerilerinizi geliştirmenize de yardımcı olabilir. Hatalı olduğunuzu ve başkalarını dinlemeye açık olduğunuzda bunu kabul edecek alçakgönüllülüğe sahip misiniz?
Çoğu insan alçakgönüllü doğmuş olsa da, sahip olduklarınıza minnettar olarak, ihtiyaç duyduğunuzda başkalarından yardım isteyerek, yöneticinizden işinizle ilgili geri bildirim isteyerek ve onun talimatlarını doğru bir şekilde takip ederek de alçakgönüllülüğü geliştirebilirsiniz. Ek olarak, farkındalık uygulamak ve şimdiye odaklanmak, işyerinde mütevazı kalmanıza yardımcı olabilir. Doğrulamak Yeni başlayanların farkındalığı öğrenmesi için en iyi kolay meditasyon uygulamaları ve araçları.
Google'da iş bulmak için bu becerilerde uzmanlaşın
Google'a uygun bir aday olabilmek için hangi alanları geliştirmeniz gerektiğinin artık açık olduğunu umuyoruz. Bir işe başvurmadan önce, tüm zamanınızı ve çabanızı lisans programında okurken bu becerilerde uzmanlaşmaya ayırın.
Yakın zamanda bir röportaj yapmayı planlıyor musunuz? Bir iş görüşmesinden önce kendinizi farklı kılmak için birkaç şey yapmalısınız. Şimdi görüntüleyebilirsiniz Bir iş görüşmesinde öne çıkmanın en benzersiz yolları.
